CONVENIO INTENDENCIA DE PAYSANDÚ (Llamado Publico Exp. 2020/6206)

SELECCIÓN A GUARDAVIDAS

1-Objetivo del llamado

Se llama a interesados/as en participar en el proceso de selección para Guardavidas, quienes desempeñaran tareas en la temporada estival 2025/2026, para llenar un total de hasta 35 puestos, para cubrir cargos en Playas (16), Arroyo Paso las Piedras (4), Municipio de Piedras Coloradas (1), Complejos Municipales (4), Termas de Almirón (2), Municipio de Guichón (2), Municipio de Quebracho (1), Merinos (1), Chapicuy (1), Orgoroso (1), Eucalipto (1), Lorenzo Geyres (1).

2-Requisitos para la presentación

• Carpeta de mérito que acredite experiencia. Currículum vítae con datos personales, detalle de estudios, experiencia laboral y otros méritos en relación al cargo.
• La experiencia laboral se debe acreditar con el tipo de tareas realizadas, el grado de participación, fecha y duración de los trabajos, actividades declaradas mediante nota firmada por el empleador.
• Título de Guardavidas expedido por ISEF
• Certificado de Socorrismo y Rescate, Prevención del Medio Acuático, Primeros Auxilios, RCP, RCB, uso de DEA (Excluyente)
• Bachillerato aprobado. (Excluyente)
• Cédula de identidad vigente
• Carnet de salud vigente (Excluyente)
• Credencial cívica
• Constancia de domicilio (UTE, OSE, BSE o ANTEL). (Excluyente)
• Se valorará formación universitaria en Educación Física (Licenciatura o Profesorado) o estudios afines al área deportiva o de la salud.

3-Funciones y responsabilidades principales

• Controla las condiciones de seguridad y protección de playas y balnearios del público para prevenir accidentes y actuar en caso de que se produzcan.
• Efectúa las tareas de rescate y salvamento que correspondan con autonomía en la utilización de diversas técnicas necesarias para cada situación.
• Determina el grado de peligrosidad de los elementos de la zona y adoptar medidas de protección y seguridad correspondientes.
• Efectuar primeros auxilios.
• Colabora y/o organizar eventos como recreativas en horarios determinados
• Utiliza correctamente los equipos propios de su especialidad, ejecutando las tareas de acuerdo a las normas de seguridad.
• Tener en cuenta alertas climatológicas y estado del agua.

4- Competencias requeridas

• Dinamismo e Iniciativa.
• Capacidad para el trabajo en equipo.
• Responsabilidad y compromiso con la tarea
• Capacidad de adecuadas relaciones interpersonales y con el público objetivo.

El proceso de selección se realizará en base a las siguientes etapas:

Valoración:

Prueba de oposición: 30puntos (Eliminatoria, 70% es el mínimo para aprobar)

• Evaluación de Méritos y Antecedentes: 30puntos
• Experiencia en cargos similares: 10puntos
• Entrevista con el Tribunal: 25puntos

5-Régimen de contratación

La carga horaria será de 144 y hasta 168 horas mensuales, turnos rotativos, de lunes a domingos teniendo libre un día en la semana.

Con una remuneración equivalente al valor hora $ 332,57

6- Documentación a presentar

Para la postulación: Currículum vitae con foto, datos personales, detalle de estudios, experiencia.

Para la contratación: deberán presentar original de:

Certificado de buena conducta
Certificado de Registro negativo de acuerdo al Art. 104 Ley 1988
Carné de salud vigente

 7-Procedimiento de selección

La participación en el proceso de selección estará sujeta al cumplimiento de todos los requisitos y la presentación de la documentación requerida en estas Bases.

8- Condiciones específicas

• En caso que por razones climáticas o sanitarias no se puedan habilitar las Playas no se procederá a la contratación.
• Plazo y lugar de inscripción

• Hasta las 15.00 hs del 29 de octubre de 2025 presencialmente de lunes a viernes de 8 a 15 hs en la sede de Fundación A Ganar, Montecaseros 837 esquina Sarandí.

No se abonará viáticos ni pasajes, se sugiere ser residente.